《光明日报》报道福耀集团：“智造”上新催生更多新岗位。福耀集团凭借其先进的智造技术，不断推陈出新。在生产线上，智能化设备高效运转，取代了部分传统人工操作，却也催生出了诸如设备维护、数据分析等全新岗位。这些新岗位要求员工具备更高的技术水平和创新能力。福耀通过“智造”升级，不仅提升了生产效率和产品质量，还为社会创造了大量的就业机会，让更多人在新的领域中实现自我价值，为企业的持续发展注入了新的活力。

《光明日报》（2025年06月04日04版）

【稳就业，我们在行动】 

走进福建福清智能车用安全玻璃生产基地，一排排机械臂精准抓取着玻璃原片，送入全自动生产线流转。不远处，技工小李正紧盯AI质检屏幕，观察跳动的数据。

“过去肉眼找瑕疵费时费力，现在系统自动识别气泡、划痕，我们就能更专注于优化工艺参数了。”小李说。

这条投资32.5亿元的生产线，为小李这样的技术工人提供了新舞台。今年，福耀集团在安徽合肥、福建福清的新基地及智能化改造项目陆续投产，累计新增就业6750人，其中4963个一线岗位诞生于高度自动化的智能工厂。在这里，工业机器人密度达每万人743台，还催生了智能设备操作、质量AI检测等新型技术工种。

“一条天窗生产线30秒完成一套产品，效率提升200%，维护这些‘最强大脑’需要新的技术人员。”福耀集团人才配置与发展部有关负责人介绍，57.5亿元打造的全产业链基地，不仅带来3000个岗位，更吸引1787名研发技术人才加入。

面对技术升级带来的人才结构性变化，福耀与20多所高校构建“定制培养”通道。在安徽某职校“福耀产业班”，学生小王的课程表与众不同：企业工艺标准、现场管理规范等实务课占60%，大三便进入合肥基地实训。“师傅手把手教设备调试，毕业就能上岗！”小王兴奋地告诉记者。

产能扩大、智造升级、产教融合、通道拓宽……一系列措施让福耀集团走出了一条“技术革新带动岗位扩容、产教融合促进就业提质”的特色道路。数据显示，福耀集团近3年新增超过1万个就业岗位。（记者 冯家照 高建进）