福州高新区凝聚高知识群体党员力量 激活园区发展动能
福州高新区正凝聚着高知识群体党员的强大力量，为激活园区发展动能而不懈努力。这些党员们凭借着深厚的学识和专业技能，在园区的各个领域发挥着先锋模范作用。他们以创新为引领，积极投身于科研项目，推动着技术的进步与突破；以服务为宗旨，为企业和群众排忧解难，营造良好的发展环境；以担当为使命，在重大项目建设中冲锋在前，助力园区实现高质量发展。他们如同璀璨星辰，照亮了福州高新区的前行之路，成为园区发展的中流砥柱。
双培养 双发展 双提升
福州高新区凝聚高知识群体党员力量，激活园区发展动能
福州高新区是全省创新策源地和区域经济发展新引擎，园区高层次人才多、新兴产业多，如何将这一优势转化为园区发展效能？近年来，高新区以新时代“堡垒工程”为指引，聚焦“高知识群体集聚、产业创新要素活跃”的特点，积极探索新时代高知识群体党员发展新路径，积极打造具有高新特色的党建联合体，推动政策、人才、项目、资金等要素抱团集聚，推进党建引领园区高质量发展见实效。
高新区召开机关深化党建品牌创建暨阶段工作推进会，对区域内企事业单位发展党员工作进行指导。姚宇婷 摄
党员、骨干思想业务“双培养”
“自从有了加入党组织的理想信念，干事创业、创新创造的精气神更足了！”近日，在永福股份数字工匠学堂，副总工程师宋启明向新职工们分享自己的成长心得。2022年，宋启明成为一名中共正式党员。在此之前，他带领团队开展的海上风电技术课题研究，获得了福建省科技进步奖一等奖。
当时，处于事业上升期的宋启明，一边从事繁忙的科研创新工作，一边积极向党组织靠拢。他的这一决心得到高新区非公企业党委和永福股份党委的肯定和支持。永福股份党委秉持“把党员培养成骨干，把骨干培养成党员”的双培养之道，从团队建设、项目管理、技术创新等方面给予全方位指导，宋启明得到了思想和业务上的双重培养，实现双进步。2023年，他作为第一完成人研发的《台湾海峡大型海上风电场工程关键技术及应用》，在第七届全国职工优秀技术创新成果评选中获三等奖，是福建省唯一上榜项目。
宋启明的成长是福州高新区重视发展高知识群体党员的一个缩影。近年来，福州高新区党工委委员、机关党委书记熊国华多次带队走访园区企业，组建“两企三新”常态化走访工作专班，选派20余名党建工作指导员，对区域内企业发展党员工作进行指导。“要让党建工作与生产经营、创新创业、社会服务等有机融合，互相促进，才能真正发挥党组织的政治优势、组织优势、人才优势，为社会经济发展作出应有贡献。”熊国华说。
为着力增强对高知识群体的教育培养和引领吸纳，近年来，高新区探索建立高知识群体发展党员“双培双推”培养机制，坚持政治进步与业务能力“双规划”，为每名入党积极分子配备“思想导师+业务导师”，向高知识群体发放《入党教材》、党章等全套“政治大礼包”，实现政治素养和业务能力“双培养”。
近三年，高新区重点挖掘41名高知识群体优秀人才递交入党申请书，吸收入党积极分子27名，发展党员16名，其中2023年发展省级高层次人才1名。现有高知识群体党员（含预备党员）536名，占该类群体总人数的55.6%。
党建链与产业链“双发展”
把组织建在“链”上、资源聚在“链”上、服务沉在“链”上。去年10月，高新区在全市创新打造党建联合体，依托各基层党组织和产业链党建联合体，从各行各业代表性人物、先进模范人物、高层次人才中发展党员，建立党员发展人才储备库，推动党建链与产业链“双发展”。
围绕全区重点产业和创新集群，高新区联合辖区机关、高校、非公企业、金融机构等95家单位，全力打造了生物医药、光电信息、智能制造、跨境电商、科创金融等5个产业链党建联合体，在建强堡垒的同时，助力链上企业加快形成新质生产力。
“加入党建联合体一方面可以让高层次人才向党组织靠拢，发挥先锋模范作用，另一方面实验室可以依托联合体资源，推动科技创新和产业创新深度融合。”闽都创新实验室党支部组织委员、成果转化部部长陈军希说。
成果转化难题同样得到破解。“把‘链’上的政校银企聚集在一起，让我们能深入地与市场对话，高校做科研更加有的放矢了。”福建师范大学生命科学学院南方生物医学研究中心党支部书记、副教授苏经迁说。
党建联合体活动开展以来，累计吸引企业员工主动递交入党申请书35份，发展党员22人，融“产”入“链”党员540余人。以党建联合体引领带动产业链协同创新、集群发展，高新区还设立了产业链“党员先锋岗”15个，建立“链有所需、我有所帮”“企有所呼、我有所应”响应机制，协调解决企业技术攻关、政策申报等实际问题28个，不断激发党员创新创造活力，实现党建工作与产业发展同频共振。
城市品质和发展效能“双提升”
党建聚活力，发展添动能。在鲜红党旗的指引下，高新区迸发出强劲发展动力。
夏日的高新区，处处涌动着项目建设的热潮。“这两年高新区变化很大，道路变宽了，学校变多了，公园变新了，办公楼宇越来越美了，设施也越来越完善了。”市民陈先生高兴地告诉记者。
园区品质高质量推进，少不了党建的引领和保障。今年高新区启动“奋勇争先”行动，在大抓项目中，持续高标准推进民生工程建设，区党工委主要领导带队，深入重点项目建设一线调研，现场办公解难题，加快推进项目建设。
全区积极开展“先锋领办”行动，鼓励党员干部“亮身份、亮承诺、比作为”，通过划分“党员责任区”、设立“党员先锋岗”等，引导党员、入党积极分子在项目攻坚、技术创新和文明创建、结对帮扶等志愿服务中发挥先锋模范作用。全区组建“一线党员突击队”“生态堡垒特色党建服务队”等队伍42支，引导入党积极分子、发展对象在项目攻坚、技术创新等重大任务中锤炼党性。
党员干部的身影还频频出现在村镇社区、田间地头。高新区聚焦科技和经济社会创新发展，采取“区直机关企事业单位+高校+非公企业+重点产业、村、社区”协同模式，组织党员在项目一线、田间地头、公园景点，出点子、谋思路，为园区发展聚智献策。
“通过党建牵头、组织、推进党组织活动，为全区发展聚合力、增活力提供了坚强的组织保证。”熊国华说。
近三年来，高新区在项目建设、防汛抗台中设立“党员示范岗”408个、“党员责任区”212个，先后获评国家自主创新示范区、中国产学研合作创新示范基地等10余项荣誉。（记者 林榕昇 通讯员 洪见文 高琰焰）